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�指南》调研了来自中国内地、中国香港、日本、马来西亚、新加坡和泰国的数千名受访者。调研数据显示，全球经济趋缓的大势之下，雇主对薪酬变化的预期趋向于保守，越来越多的受访企业表示“涨薪幅度不超过6%”。相较于2023年，希望“薪酬涨幅超过6%”的受访雇主数量有所减少；同样的，“薪酬保持不变”或者“降薪”的雇主数量也有所下降。

本次论坛由中国互联网发展基金会、民政部慈善事业促进司、国家广播电视总局网络视听节目管理司承办，中国文化传媒集团、中国慈善联合会、中国网络视听节目服务协会协办，来自政府部门、慈善组织、互联网企业、新媒体代表和专家学者等100余位嘉宾参会。

8月2日—7日，来自全国各地高校的50名高校学生记者集聚成都，共同探讨体育给城市和青年带来的变化，探访蜀韵文化，传播体育精神。活动期间，恰逢第31届世界大学生运动会的各项赛事正在成都如火如荼地进行中，也让本次活动更具意义。这是尚赫与媒体连续第四年共同开展的高校青年主题体育精神传播活动，今年的主题是“2023大学生体育素养提升计划.校媒记者探访成都”。活动自5月份启动以来，历时三个月、100余天，高校学子们通过镜头、笔触，以图文、视频、手绘、H5等形式记录自己对体育运动的理解与态度。最终50名优秀代表从上百位参与活动的学生中脱颖而出，共同打卡成都，感知体育和文化的魅力。

专家建议，动态调整存量资源，改进服务，对于可以预见的客流高峰时期，景点、文博场所等可以灵活调整接待量、开放时间、预约政策等。还可以通过布局云展厅等方式，满足游客需求。

“在机器人赛道上，我们将打造以人形机器人创新引领，涵盖工业、服务、特种机器人支撑发展，智能制造、文旅教娱、商贸物流、生活服务、医疗康养、城市建设与治理六大应用领域的‘1+3+6’智能机器人创新发展体系，形成具有国际影响力的机器人技术创新策源地与产业高地。”该区经信局相关负责人表示。